Etapas, métodos e instrumentos para la evaluación del desempeño docente
Etapa 1. Informe de cumplimiento de responsabilidades profesionales (por parte del director)
Etapa 2. Portafolio de evidencias de enseñanza (reflexión por parte del docente)
Etapa 3. Examen de conocimientos disciplinares, pedagógicos y practica docente (resolución de situaciones hipotéticas contextualizadas mediante el estudio de casos)
Etapa 4. Planeación practica argumentada (argumentación sobre las estrategias didácticas, reflexión sobre los aprendizajes esperados, congruencia con el contexto y diagnostico de sus alumnos).
la quinta etapa 5. Evaluación complementaria. Segunda Lengua: Inglés
En tanto que para docentes con actividades directivas serán tres:
Etapa 1. Expediente de evidencias de la función de dirección
Etapa 2. Examen de conocimientos y habilidades directivas
Etapa 3. Ruta de mejora argumentada
Vídeo explicativo
Documentación normativa SPD
